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Prefeitura mantém manutenção emergencial na Avenida Leôncio Lopes para garantir segurança e trafegabilidade

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A Prefeitura de Várzea Grande, por meio da Secretaria Municipal de Viação e Obras, dá continuidade, nesta segunda-feira (20), aos serviços de manutenção paliativa e emergencial na Avenida Leôncio Lopes de Miranda, na região do bairro Primavera.

Os reparos estão sendo executados com recursos próprios do Município e têm caráter exclusivamente emergencial, com o objetivo de restabelecer as condições de trafegabilidade e garantir mais segurança aos motoristas que utilizam a via.

De acordo com o secretário interino de Viação e Obras, Juliano Machado, a intervenção também busca impedir o agravamento dos problemas já identificados na pavimentação.

“Essa intervenção tem o objetivo de preservar a segurança viária e proporcionar melhores condições de tráfego a quem utiliza a Avenida Leôncio Lopes, além de evitar a evolução dos danos existentes”, destacou o secretário.

Antes do início dos trabalhos, a Prefeitura emitiu uma nova notificação extrajudicial à empresa Terraplanagem Centro-Oeste (TCO), responsável pela execução da obra, comunicando oficialmente a necessidade da intervenção emergencial.

O Município reforça que a realização dos reparos não representa o recebimento definitivo da obra nem exime a empresa de suas responsabilidades contratuais. Como o empreendimento permanece no período de garantia previsto em contrato, a TCO poderá ser obrigada a ressarcir os cofres públicos pelos custos da intervenção, caso seja comprovada sua responsabilidade pelos defeitos identificados.

Durante vistorias realizadas em 2025, a equipe de engenharia da Secretaria Municipal de Viação e Obras constatou diversas manifestações patológicas na pavimentação, entre elas deformações plásticas, popularmente conhecidas como “borrachudos”, além da formação de buracos na pista de rolamento, comprometendo a trafegabilidade e colocando em risco a segurança dos usuários da avenida.

A Secretaria Municipal de Viação e Obras informa que os serviços emergenciais seguirão até a conclusão dos pontos prioritários, minimizando os impactos aos condutores e garantindo melhores condições de circulação na Avenida Leôncio Lopes de Miranda.

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

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Profissionais das UBSs participam de capacitação com foco na organização e melhoria de processos

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Servidores das Unidades Básicas de Saúde (UBSs) participam durante esta semana de uma capacitação. O foco é a organização e a padronização dos processos.

O treinamento começou na tarde desta terça-feira (08), com os profissionais das UBSs, Menino Deus, Jardim das Palmeiras, Jardim Primaveras e Parque das Araras.

O secretário de Saúde, Welligton Souto, explicou que o objetivo principal da capacitação é melhorar o ambiente de trabalho e, com isso, facilitar a rotina das equipes e aprimorar o atendimento à população.Entre os programas que serão implantados está o 5S, criado no Japão na década de 1950, com foco na organização, limpeza, segurança e eficiência no ambiente de trabalho.

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Outra iniciativa é o Lixo Zero, que busca reduzir a geração de resíduos e garantir a destinação correta dos materiais. A proposta é fazer da saúde pública de Lucas do Rio Verde uma referência também em sustentabilidade.

Foi um momento importante de integração, troca de experiências e aprendizado. São metodologias já utilizadas em diferentes lugares, com resultados positivos, e que podem contribuir para tornar nossas unidades mais organizadas, eficientes e preparadas para oferecer um atendimento cada vez melhor à população”, destacou Welligton.

Nesta quarta-feira (09), será a vez das equipes das UBSs, Parque das Emas, Cerrado e Jaime Seiti Fujii. Os treinamentos serão retomados no dia 22 e finalizados no dia 24.

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Há 22 anos no serviço público, a médica, especialista em Hansenologia e Medicina de Família e Comunidade, Dra. Aleksaint Hassegawa, ressaltou a importância de promover momentos de integração e aprendizado entre os servidores.

Esses momentos aproximam as pessoas, fortalecem a confiança e melhoram a comunicação. Quando o servidor se sente parte da equipe, o trabalho flui melhor e todos caminham na mesma direção.”

Fonte: Prefeitura de Lucas do Rio Verde – MT

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